WELFARE福利厚生

• 休日

  ・完全週休2日制（土日祝）
  ※部署/業務性質によってはこの限りではない
  ・年間休日122日(2022年度実績)

• 休暇・休職制度

  産前産後休暇、出生時育児休職、育児休職、介護休暇・休職、私傷病休暇休職、特別休暇（弔事、結婚、出産、子の看護等）など

• 保険制度

  健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険など

• 資産形成制度

  持株会

• 共済会

  KDDIグループ共済会 （相互援助給付、生活支援制度、団体保険、団体扱い生命保険、各スポーツクラブ、ゴルフ場、百貨店優待、テーマパーク・リゾート施設利用割引など）

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• 住宅関連制度

  住宅手当

• レジャー

  ベネフィットステーション

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• 勤務制度

  テレワーク制度、フレックスタイム制度、育児短時間勤務制度、介護短時間勤務制度

• 育児支援制度

  産前・産後休暇、出生時育児休職、育児休職、育児短時間勤務、始終業時間繰り上げ・繰り下げ、子の看護休暇、時間外労働の免除、時間外労働の制限※いずれも男女ともに利用可。

• 人材育成支援制度

  スキルアップ支援制度
  ①外部講座受講費用支援
  ②資格取得支援
  ③英語学習支援
  ④日本語学習支援(外国籍社員向け)
  ⑤外部セミナー参加支援
  ⑥社内勉強会

• その他

  社内サークル活動支援制度